Arbeitsmedizin
Um was geht es?
Der Gesetzgeber verpflichtet jeden Arbeitgeber in Deutschland in seinem Betrieb eine arbeitsmedizinische Betreuung sicherzustellen.
Die Arbeitsmedizinische Betreuung ist zum Beispiel geregelt nach Arbeitsschutzgesetz, Arbeitssicherheitsgesetz, DGUV Vorschrift 2, Verordnung zur arbeitsmedizinische Vorsorge ArbmedVV.
Bei der Umsetzung unterstützen wir Sie gerne.
Unsere Leistungen
- Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen
- Grund- und Regelbetreuung
- Betriebsspezifische Betreuung
- Schulungen & Unterweisungen
Vorsorgeuntersuchungen nach DGUV
Wir bieten Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und Beratung nach folgenden DGUV-Grundsätzen (G) und anderen Vorschriften:
- G 1 - Staubbelastungen (mineralischer Staub und Faserstaub)
- G 2 - Blei oder seine Verbindungen
- G 3 - Bleialkyle
- G 4 - Gefahrstoffe Hautveränderungen / Hautkrebs
- G 8 - Benzol
- G 9 - Quecksilber
- G 10 - Methanol
- G 11 - Schwefelwasserstoff
- G 12 - Phosphor
- G 13 - Chloroplatinate
- G 14 - Trichlorethen
- G 16 - Arsen
- G 17 - Künstliche optische Strahlung
- G 19 - Dimethylformamid
- G 20 - Lärm
- G 22 - Säureschäden der Zähne
- G 23 - Obstruktive Atemwegserkrankungen
- G 24 - Haut
- G 25 - Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten
- G 26 - Atemschutzgeräte (Gruppe 1)
- G 27 - Isocyanate
- G 29 - Toluol und Xylol
- G 32 - Cadmium
- G 33 - Aromatische Nitro- oder Aminoverbindungen
- G 34 - Fluor o. seine anorganischen Verbindungen
- G 35 - Untersuchungen bei Arbeitsaufenthalt im Ausland unter besonderen klimatischen & gesundheitlichen Belastungen
- G 36 - Vinylchlorid
- G 37 - Bildschirmarbeitsplätze
- G 38 - Nickel o. seine Verbindungen
- G 39 - Schweißrauche
- G 40 - Krebserzeugende und erbgutverändernde Stoffe
- G 41 - Arbeiten mit Absturzgefahr (bis 40. Lebensjahr)
- G 42 - Tätigkeiten mit Infektionsgefährdung
- G 44 - Hartholzstäube
- G 46 - Belastung des Muskel- und Skelettsystems inkl. Vibrationen
- H-Untersuchungen Landwirtschaft, Forst und Gartenbau
- Arbeitsmedizinische Untersuchung nach Infektionsschutzgesetz (IfSG)
- Arbeitsmedizinische Untersuchung bei Nacht- und Schichtarbeit
- Untersuchung nach Fahrerlaubnisverordnung (FEV), z.B. LKW, Personenbeförderung
- Einstellungs- und Eignungsuntersuchungen
- Beratung und Untersuchung nach Mutterschutzgesetz
- Beratung beim Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) nach SGB IX §167